Здравствуйте! У нас сотрудник работает с 12го года операционной медсестрой. С 15го года ее приняли, по внутреннему совместительству просто медсестрой с записью в трудовой, отдельным труд договором. С февраля 19го года ее приняли старшей медсестрой тоже по внутреннему совместительству с записью в трудовой, отдельным приказом. Сейчас она увольняется. Я ей записи в трудовой делаю в обратном порядке? Сначала увольнение с доллжности старшей медсестры, потом просто медсестры, потом операционной медсестры? Спасибо.